Meer vrouwen in hoger management
Het aandeel van vrouwen in het hogere management is vorig jaar licht gestegen, van 20 naar 21 procent. Dat schrijft de Volkskrant dinsdag op basis van eigen onderzoek. Een jaar eerder stond de aanwas van vrouwen op de niveaus net onder de top nog stil.
De lichte groei is goed nieuws met het oog op het nieuwe wettelijke streefcijfer dat voorschrijft dat in 2016 dertig procent van de raden van bestuur uit vrouwen moet bestaan. Dat is lastig als de laag daar net onder, die de kandidaten levert, dat percentage zelf nog niet eens haalt. Van de 35 door de Volkskrant onderzochte bedrijven halen er vier nu de norm al.
Uitgever Reed Elsevier doet het het best. Bijna de helft van het hogere management is daar vrouw. Ook vastgoedbedrijf Unibail Rodamco, Randstad en Ahold doen het goed. Chipmachinefabrikant ASML scoren het slechtst, maar ook baggeraar Boskalis en technisch dienstverlener Imtech vallen in het onderzoek op in negatieve zin.
