Nieuws
Ruim helft werknemers wil parttime werken

Voor het onderzoek is voor parttime werk uitgegaan van minimaal 24 en maximaal 34 uur per week. Bij mannen is de kloof tussen wens en werkelijkheid nog groter: 42 procent van de mannen wil minder dan 35 uur werken, slechts 13 procent doet het. Ook chefs en afdelingshoofden kunnen best een dag in de week thuis blijven, zeggen vier op de tien managers. Toch krijgen in sommige organisaties mensen met een hogere functie minder gemakkelijk toestemming minder te gaan werken dan mensen met een lagere functie.
Van de werkenden vindt 10 procent dat op dit moment de balans tussen werk en privé zoek is, blijkt uit het onderzoek. Volgens een op de vijf geeft de werkgever onvoldoende ruimte om een goede balans na te streven. Ruim 40 procent vindt het ook een taak van de werkgever om personeelsleden actief te steunen bij het vinden van een goede balans. Maar veel werknemers die parttime willen werken, kaarten dit niet aan bij de baas. Ook zien veel werkenden ervan af minder te gaan werken als zij daartoe de kans krijgen. Zij zien op tegen het lagere salaris en zijn bang voor een negatieve beeldvorming. Zij hebben het gevoel dat zij minder ambitieus en minder collegiaal worden gevonden.
Werknemers geven aan dat zij een betere relatie hebben met collega's die fulltime werken dan met parttimers. Ook vinden zij dat mensen met een volledige baan beter in staat zijn hun werk te plannen. Lang niet alle werknemers weten dat een bedrijf deeltijdwerk in principe moet toestaan. Vier op de tien weten het niet en een vijfde heeft er hoogstens wel eens van gehoord.
Rammelen ok, maar schoppen foto
Een 12-urige werkdag... je bent niet goed snik!
Maar goed, bijna iedereen wil wel korter werken, maar het is toch vaak het geld dat het tegen houdt. Ik mag van mijn baas ook best een dag minder werken, maar dat is wel een koopkrachtverlies van 20%. En dat terwijl je juist meer geld wilt uitgeven, omdat je wat leuks kan en wilt doen op je vrije dag. Dat gaat dus niet lukken.
Sarcasme is moeillijk op 't internet. foto
Als je parttime werkt, wordt ieder uurtje dat je werkt goed benut.
Maar je geeft wel meer geld uit als je in deelijd werkt. inderdaad, terwijl je eigenlijk moet bezuinigen als je minder verdient.....
We hebben met z'n allen wel leuke idealen, maar er is totaal geen bereidheid vanuit het bedrijfsleven hier werkelijk op in te spelen. Die zitten vast in een traditionele 9-5 cultuur, waarbij ze het al hypermodern vinden als je 36 uur werkt of een dag thuis werkt (wat totaal niet helpt natuurlijk). Zolang het bedrijfsleven niet bereid is in te spelen op parttime werknemers, is het naief om te denken dat we ondertussen wel gezinnen kunnen maken met parttime werkende ouders. Want dat is het enige alternatief op:
- twee fulltime werkende ouders met het kind op de creche (waarbij de vrouw) de helft van de tijd werkt alleen om de creche te betalen en iedereen klaagt over de weinige aandacht die de kinderen dan krijgen)
- een traditioneel gezin met werkende vader en thuiszittende moeder (discriminerend want vrouw kan zich niet ontplooien, erg jaren 50 dus not done, en zonde van de opleiding)
- werkloos zijn
Ergens zitten we nog erg in een jaren-50 cultuur als we dit soort dingen niet flexibeler kunnen aanpakken. Het enige wat je gemakkelijk parttime kan worden is zo ongeveer helpdeskmedewerker zonder carrierekansen. Banen waarbij er een heleboel mensen worden ingezet die uitwisselbaar zijn.
Hoevaak werkt een lid van het MT niet "thuis"??? of zijn op mooie dagen altijd weg naar klanten????
Hoeveel snipperdagen hebben zij????
8 want bijtende stof.
En natuurlijk zul je in zo'n geval veel uitbesteden. Dat kan ook, want je hebt meer salaris en als je hard werkt, dan wordt vrije tijd kostbaarder - daar heb je dan vaak dus ook meer geld voor over.
Boodschappen doen kun je bijvoorbeeld ook uitbesteden; Albert Heijn heeft een prima bezorgservice.
Natuurlijk is het hard werken. Daar moet je dan voor kiezen. Als je dat niet wil, prima, maar dan moet je misschien accepteren dat je in het leven niet alles kunt hebben.
ik ben het met je eens dat het een kwestie is van kiezen. feit is echter wel dat werkgevers zich erg onflexibel opstellen, en dat er op deze manier veel kennis en talent verloren gaat.
zoals ik al zei: ik zit nu te overwegen om dan maar suf thuiswerk of callcenterwerk ofzo (actually, ik heb gister gereageerd op de vacature "kookdame" bij een gehandicapteninstelling) omdat het nu eenmaal niet anders is. tsja, dan heb ik dus net 3 jaar (ja, 3 jaar, ipv 4, eerste 2 jaar ineens gedaan) HBO + afstuderen bij tno + certificaat statistisch analist + startcertificaat actuariaat. eeuwig zonde dan.
edit: uit ervaring sprekend van de vorige keer: de collega's en baas vinden het vast niet erg als ik zo om het half uur boven de plee hang om te kotsen. en dat groene snoetje is charmant. en als het misgaat? och, gewoon doorwerken! de ambulance is er zo, en die bloedvlekken worden door de schoonmaakster weggepoetst. heeft die tenminste ook wat te doen. klinkt allemaal wat grof he. maar dat is wat er soms wel bij komt.
Dont believe anyone but most of all dont believe me
God damn right it's a beautiful day Uh-huh
Die flexibiliteit die jij voorstelt (2x12, 3x5) moet ook maar door je baas geaccepteerd worden, en daarvoor moet je *in ieder geval* ook echt een voet achter de deur hebben (er al een tijd werken). Dat als ingangseis stellen dan lachen ze je de deur uit.
Dont believe anyone but most of all dont believe me
God damn right it's a beautiful day Uh-huh
Maar het is gewoon waar dat veel vrouwen gewoon door blijven werken tot maand zes en tot maand acht of zo in elk geval parttime of zo.
Enne... het hoeft niet per se de vrouw te zijn hè. Je kunt het ook beiden doen en ik ken ook mannen die voor de kinderen zorgen terwijl de vrouw op haar werk zit.
sangdrax *is* mijn partner foto
en die wil best parttime werken, maar die's ook aio, en dan wordt het lastig.
en uhm, het is dus niet zo dat je pas na 6 maanden 'last' kan hebben van zwanger zijn. meestal heb je in de eerste drie, en de laatste drie maanden last van dingen. de eerste 3 maanden ben je extra moe, misselijk en nog meer moe (dat schijnt te verdwijnen na die 3 maanden), de laatste 3 maanden schijnen het zwaarst te zijn, en dan werken de meesten ook idd minder of niet.
maar serieus: gezien mijn ervaringen vorig jaar, en mijn wensen lijkt het mij niet onredelijk of onrealistisch dat ik maximaal 3 dagen per week werk. ik heb een hoop in te brengen, ben goed gemotiveerd en flexibel (behalve op het puntje maximaal 3 dagen), uiteraard gegeven mijn opleiding en ervaring. ik blijf het raar vinden dat werkgevers de keus maken: "voltijd of niet".
uitgaande van hoe mijn kennissen en familie het aanpakken is dat gewoon stom. de meeste mensen (vrouwen) gaan voor de voltijdbaan, en gaan dan zodra het rederlijkerwijs kan alsnog naar deeltijd. ja, dan voel je je als werkgever best genaaid, kan ik me voorstellen. maar wees dan ook een beetje realistisch: sure; het is mijn keus om kinderen te krijgen, maar..........
vrouwen krijgen kinderen, economisch gezien is dat weliswaar op de korte termijn lastig, maar op de langere termijn is het heel gunstig. een nieuwe generatie werknemers & pensioengeldleveraars!
Dont believe anyone but most of all dont believe me
God damn right it's a beautiful day Uh-huh
* iedereen heeft gelijke kansen
* je kan worden wat je wilt
* hard werken maakt je rijk
* studeren maakt je rijk
In de praktijk is het, in volgorde van belang, aangeboren talent, de mogelijkheden die je ouders/omgeving je bieden (scholing, connecties), en daarna pas inzet.
a. de regering wil dat me meer gaan werken, meer als in langer 65 -----> 67 en meer als in meer mensen -----> zij-instroom van vrouwen bv.
b. de vakbonden willen dat we minder gaan werken, in uren met hetzelfde of hoger salaris (om meer werkgelegenheid te scheppen)
c. dit onderzoek zou uitwijzen dat meer mensen part-time willen werken
Nou daar ligt genoeg polutiek debat foto
Roep u maar Wilde Geerst Gilders, hier kan u scoren !
Alleen hebben die mensen weinig aan hun geld omdat ze geen tijd hebben om het uit te geven.
Ziektekosten en arbeidsongecshiktheidsverz. etc.
Maar in een groter verband de ww enzo, die hier toch voor een stuk minder criminaliteit zorgt dan daaro foto
Om te kunnen reageren moet je zijn ingelogd op FOK.nl. Als je nog geen account hebt kun je gratis een FOK!account aanmaken